Software para RH, Recrutamento e HRTech

Da captação de talentos ao onboarding — processos de RH automatizados com Inteligência Artificial.

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Recrutamento é um processo de triagem em escala: muitos candidatos, muitos critérios, muita informação não estruturada em currículos e entrevistas.

É trabalho cognitivo repetitivo — exatamente o tipo de atividade em que a IA amplia a capacidade do time sem substituir o julgamento humano na decisão final.

Desenvolvemos plataformas de RH e HRTech que automatizam a parte operacional do processo e devolvem tempo para o que depende de pessoas: avaliação, relacionamento e decisão.

O que desenvolvemos para RH e HRTech

Recrutamento e seleção

  • ATS
  • Recrutamento
  • Talent Acquisition
  • Hunting
  • Vagas
  • Matching
  • Análise de currículos
  • Entrevistas assistidas por IA
  • Agentes de recrutamento

Jornada do colaborador

  • Onboarding
  • Documentação
  • Avaliações
  • Metas e desempenho
  • Treinamento
  • Pesquisas de clima
  • Portais do colaborador
  • Aplicativos

Gestão e dados

  • Gestão de talentos
  • People Analytics
  • Dashboards
  • Headcount
  • Turnover
  • Integração com folha
  • Relatórios
  • Automação

Agentes de IA na operação

Agentes de recrutamento podem triar currículos com critérios explícitos, conduzir a coleta inicial de informações, agendar entrevistas, manter candidatos informados e organizar o pipeline — deixando para os recrutadores a avaliação qualitativa e a decisão.

Como trabalhamos

A Collabmo é uma Software House AI-Native: agentes de IA especializados participam de praticamente todo o ciclo de engenharia — análise de requisitos, documentação, arquitetura, desenvolvimento, revisão de código, testes, segurança, DevOps, observabilidade e sustentação — enquanto engenheiros experientes concentram-se em arquitetura, regras críticas de negócio, segurança, governança e decisões técnicas.

Isso muda a economia do projeto. Em cenários adequados, buscamos reduções de até 90% em prazo e custo quando comparado a processos tradicionais equivalentes — sem que a qualidade seja sacrificada pela velocidade. Entenda em detalhe em ALM com Inteligência Artificial.

Perguntas frequentes

Vocês desenvolvem ATS sob medida?

Sim. Desenvolvemos plataformas de recrutamento construídas em torno do processo seletivo da empresa, incluindo etapas, critérios, aprovações e integrações com folha e sistemas internos.

Como garantir critérios justos na triagem com IA?

A triagem opera sobre critérios explícitos e auditáveis definidos pelo cliente, com registro do que foi considerado em cada decisão e revisão humana obrigatória nas etapas de corte. O objetivo é acelerar a organização da informação, não terceirizar o julgamento.

É possível integrar com sistemas de folha existentes?

Sim. Integramos com sistemas de folha e ERPs de RH via API ou troca de arquivos, mantendo a consistência dos dados cadastrais entre as plataformas.

Podemos construir um software que seja o seu processo.

Software criado com IA. Software preparado para IA. Software operado com IA. Software feito para o seu negócio.

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